SUPECO تعلن عن توظيف أعوان خدمة في المتجر – تقديم فوري

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SUPECO, un acteur majeur dans le secteur du commerce de gros, annonce une campagne de recrutement pour le poste d’Employé de Libre Service pour l’année 2025. Ce poste est essentiel pour assurer une bonne gestion des stocks et répondre aux attentes des clients dans les magasins SUPECO.

BIM recrute des Personnels Magasins Salaire SMIG

SUPECO recrute des Employés de Libre Service

L’ANAPEC, ou Agence Nationale de Promotion de l’Emploi et des Compétences, joue un rôle crucial dans l’accompagnement des chercheurs d’emploi et des recruteurs. Cet organisme public est chargé de la mise en relation entre les employeurs et les candidats, en offrant diverses formations et services d’orientation. L’ANAPEC a pour mission de faciliter l’accès à l’emploi, d’informer les jeunes entrepreneurs, et d’accompagner les employeurs dans leurs recherches de compétences.

Détails du Poste

Le recrutement concerne 50 postes d’Employé de Libre Service situés à Skhirate-Témara et 20 autres à Salé. La date de début prévue est le 18 juillet 2025. Ces employés auront pour principales missions d’assurer l’approvisionnement des rayons, de gérer la conservation et le rangement des produits, et de répondre aux besoins des clients.

Responsabilités

Parmi les responsabilités des employés, on trouve :

  • Assurer la disponibilité des produits en respectant les fiches techniques.
  • Optimiser la gestion des matières premières et des consommables.
  • Informer le manager des attentes des clients et respecter les procédures internes.
  • Proposer et garantir la qualité des produits au sein des rayons.
  • Collaborer à l’atteinte des objectifs de vente et à la réalisation du cadencier de production.

Stages été 2025 chez IKEA: commerce, marketing, maintenance, restauration…

(20)  Employé De Libre Service (20) SALE   
sur SALE

MAGASIN SUPECO

Secteur d’activité : Commerce de gros et intermédiaires du commerce

Description de Poste

Date de début : 18/07/2025

Type de contrat : CI

Lieu de travail : SALE

Caractéristiques du poste : •Assurer l’approvisionnement du rayon (disponibilité des produits) en produisant L’assortiment obligatoire et optionnel en respectant les fiches techniques. •Optimiser la gestion de la matière première et du consommable (bonne conservation, bon rangement). •Informer le manager de rayon sur les attentes des clients, veiller au respect de la procédure de la cession interne et les inventaires de son rayon. •Garantir le développement du chiffre d’affaire en proposant la bonne qualité des produits, l’assortiment du rayon, la logique d’implantation, PLV (affiches). •Contribuer à la réalisation des objectifs du rayon : suivi des ruptures, réalisation du cadencier de production et force de proposition pour les événements. •Respecter le planning hebdomadaire établi par le Manager de Rayon •Veiller au respect et la propreté de la tenue de travail (tenue propre et confirme à la charte, port de badge). •Respecter les notes et procédures internes.

Profil recherché

Description du profil :

-Bac et Plus.

-Resident à : SALE

-Niveau de francais INTERMEDIAIRE

Formation : Baccalauréat

Langues :

Arabe : Langue maternelle
Francais : Bon

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(50)  Employé De Libre Service (50) TEMARA   
sur SKHIRATE TEMARA

MAGASIN SUPECO

Secteur d’activité : Commerce de gros et intermédiaires du commerce

Description de Poste

Date de début : 18/07/2025

Type de contrat : CI

Lieu de travail : SKHIRATE TEMARA

Caractéristiques du poste : •Assurer l’approvisionnement du rayon (disponibilité des produits) en produisant L’assortiment obligatoire et optionnel en respectant les fiches techniques. •Optimiser la gestion de la matière première et du consommable (bonne conservation, bon rangement). •Informer le manager de rayon sur les attentes des clients, veiller au respect de la procédure de la cession interne et les inventaires de son rayon. •Garantir le développement du chiffre d’affaire en proposant la bonne qualité des produits, l’assortiment du rayon, la logique d’implantation, PLV (affiches). •Contribuer à la réalisation des objectifs du rayon : suivi des ruptures, réalisation du cadencier de production et force de proposition pour les événements. •Respecter le planning hebdomadaire établi par le Manager de Rayon •Veiller au respect et la propreté de la tenue de travail (tenue propre et confirme à la charte, port de badge). •Respecter les notes et procédures internes.

Profil recherché

Description du profil :

-Bac et Plus.

-Resident à : TEMARA

-Niveau de francais INTERMEDIAIRE

Formation : Baccalauréat

Langues :

Arabe : Langue maternelle
Francais : Bon

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